在喜迎“建校溯源103周年、独立办学63周年”校庆之际，9月10日，燕山大学成功举办第四届“强校兴业”校友企业专场招聘会。本届招聘会，共有来自京津冀等15个省（区、市）40个地市的150家校友企业回到母校招聘毕业生，提供就业岗位8000余个，参会企业数量和提供岗位数量再创历史新高。
招聘会启动仪式现场
学校党委书记赵险峰，党委副书记、校长赵丁选，党委常委、副校长任家东，秦皇岛市教育局副局长孟凡功，市委组织部四级调研员李永何，市委组织部人才工作科科长杨春，市人才交流服务中心主任翟英俊，学校校友工作办公室主任、里仁学院党委书记张向前，以及招生就业处、各教学单位相关负责同志、校友企业代表、2024届毕业生代表等共1000余人参加了启动仪式。
赵险峰为5家校友企业颁授优质就业基地牌匾
赵险峰为过去一年来在招聘燕山大学毕业生工作中表现突出的三河同飞制冷股份有限公司、豪迈集团股份有限公司、长城汽车股份有限公司、中信戴卡股份有限公司、海天塑机集团有限公司等5家校友企业颁授了“燕山大学2023年度毕业生优质就业基地”牌匾，并表示祝贺和感谢。
赵丁选宣布活动正式启动
赵丁选宣布“燕山大学第四届‘强校兴业’校友企业专场招聘会暨2023年秋季学期校园招聘活动正式启动”。
任家东致辞
任家东代表学校致辞，向全体参会校友和校友企业表示欢迎，并介绍了学校今年以来所取得亮点成绩。
郭彦杰发言
刘淏天发言
中秦兴龙投资控股有限公司总裁助理、燕山大学2007届行政管理专业校友郭彦杰，机械工程学院冶金机械专业2024届本科毕业生刘淏天作为参会校友企业和毕业生代表作了发言。
校领导和苏州汇川技术有限公司招聘人员交流
学校高度重视做好毕业生就业工作，主动搭建优质平台，积极开发重点资源，持续不断为毕业生高质量充分就业拓宽渠道、创造条件、提供机会。“强校兴业”校友企业专场招聘会是燕山大学着力推动打造的精准、暖心就业服务品牌活动，从2021年至今已连续成功举办4届，得到了广大师生校友、校友企业的高度认可和教育部、河北省等上级政府就业主管部门的积极评价。在招聘会现场，校领导逐个展位了解行业、企业发展和人才需求情况，表示学校将一如既往在人才培养输送等方面坚定助力支持校友和校友企业发展，希望参会企业和燕山大学在现有校招合作基础上进一步加强联系，不断取得新的合作成效。
秋季学期校园招聘活动正式启动，校领导高度重视2024届毕业生就业准备和求职应聘开展情况。招聘会现场人头攒动，供需对接场面热烈。在与排队等候面试的部分毕业生交流过程中，校领导详细了解了毕业生就业意向、求职目标、所作准备、进展效果和意见建议等情况，对燕山大学毕业生能够把自己的职业理想和国家建设发展需要结合起来，树立正确的就业观念，主动积极投身就业实践给予充分肯定，希望同学们抓住各类校园招聘活动的机会，顺利实现自己的就业梦想。校领导也叮嘱就业职能部门负责同志，要结合学校学科专业和毕业生实际需求，高效、精准办好各类校园招聘活动，力争取得更好效果。
供需对接现场
（照片由新闻中心田宇新、李英洪、柴一方拍摄）
据统计，10日当天，共有3000余名2024届毕业生和参会企业进行了应聘交流。在未来1至2周的时间里，供需双方将会陆续完成宣讲、笔试、面试和签约等流程。
校友企业专场招聘会结束后，根据工作计划安排，招生就业处将协同相关职能部门和各教学单位，以“开局就是决战、起步就是冲刺”的奋进姿态，通过线下线上相结合的方式，持续组织举办行业、地方、企业、事业、机关等各类政策宣讲会、专场招聘会、组团招聘会、巡回招聘会，通过校院官网、就业网、微信公众号等平台不间断发布和推送网络招聘信息，并同步设置简历收集箱、电子邮件、微信（QQ群）、就业咨询室等毕业生就业推荐和帮扶专项渠道，全力以赴做好学校2024届毕业生就业工作。
